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2016年以来，互联网金融快速兴起，重庆银行审时度势、依靠贷款产品和业务模式创新，快速切入国内巨大的消费金融市场，以此实现个贷余额几何级数增长。在“互联网+金融”时代背景下，重庆银行积极探索新型金融科技在个人消费贷款业务场景中的应用，自主搭建了一整套先进的消费金融大数据智能风控体系，并上线运行。该体系将反欺诈、信用风险审查、信贷自动审批、风险预警、贷后管理等多功能融合，实现了秒级自动审批决策，能够全面应对各类业务风险、并可快速部署，助力消费金融业务迈上新台阶。

另外，昨日港股成交量受MSCI因素影响而急增至2037亿元，由于今日收市后轮到恒指调整，故预期成交量亦会较平时多。当然焦点仍未不开腾讯（00700）及新贵石药（01093），前者比重将上调至10%，石药则首度成为成份股。股价表现腾讯近期颇令捧场客失望，且看MSCI调整过后能否重拾好表现；至于石药股价今年表现理想，但正如笔者一直强调，现价估值不低，因此只宜候低吸纳。

不过，到了2019年7月25日，原第三大股东联合创业依旧选择了离开众惠。根据众惠相互发布的《关于变更初始运营资金出借人有关情况的信息披露公告》显示，联合创业拟向上海即富信息技术服务有限公司和大连瑞华投资管理有限公司转让对众惠相互投入的全部初始运营资金及全部附属权益。

这是中美零售业，可以说模式本质不同的深刻一面。这两种模式，没有优劣之分，只有不断迭代的能力之分。好比《钢铁侠》的高科技战衣和《美国队长》的强大肉身，没有本质优劣，只有各自在具体战斗中的协调运用能力。第十，有了这些诸多的信任感，会员来店里自觉养成了“一次买的多（高客单价）、频繁会来买（高复购率）”的优秀习惯。Costco再拿这些会员习惯形成的强大出货量，反过来溢价供应商愿意和Costco一起，重构商品的制造和流通成本。

问：您刚才提到要树立正确用人导向，请问这方面有哪些具体要求？答：选好人、用对人，是最有效、最直接的激励。把担当作为者用起来，敢于担当、善于作为就会蔚然成风。为此，《意见》提出要鲜明树立重实干重实绩的用人导向，突出“五个过硬”要求，即信念过硬、政治过硬、责任过硬、能力过硬、作风过硬。具体工作中，要做到“五个坚持”：一是坚持好干部标准，大力选拔敢于负责、勇于担当、善于作为、实绩突出的干部。二是坚持从对党忠诚的高度看待干部是否担当作为，既看日常工作中的担当，又看大事要事难事中的表现。三是坚持有为才有位，突出实践实干实效，让那些想干事、能干事、干成事的干部有机会有舞台。四是坚持全面历史辩证地看待干部，公平公正对待干部，对个性鲜明、坚持原则、敢抓敢管、不怕得罪人的干部，符合条件的要大胆使用。五是坚持优者上、庸者下、劣者汰，对不担当、不作为的干部，该免职的免职、该调整的调整、该降职的降职。

而这一禁令的背后，是近年来青少年人群的电子烟使用率不断上升。广告的心理暗示、便捷的购买渠道，更助推了越来越多的年轻人加入“电子烟民”的行列。那么，此次禁令的颁布，会不会逐渐扭转这种现状呢？记者进行了调查。在广州的闹市街区、商场景区，甚至大学校园里，记者发现，都能见到电子烟体验店的身影，只要在柜台前稍作停留，便会有店员上前招呼“试尝一口”。而为了吸引年轻人“入坑”，不少厂商还推出了香水柠檬冰、可乐、香芋冰淇淋等定制的电子烟口味。